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物流センターにおける管理業務の低減 物流センター・倉庫の運営代行
物品の入荷・出荷や商品のピッキングなどが
めまぐるしい勢いで行われる現場では、
アルバイトやパート社員を大量に抱えて、教育し、シフトを組み、また欠員者の募集・面接と、
煩雑な管理業務が繰り返され、運営されているケースが多く見られます。
パソナロジコムでは現在までの物流アウトソーシングの経験から、貴社の物流センターが求める効率運用はもちろんのこと、 安定した人員配置を実現いたします。

管理体制
物流倉庫・物流センター内に弊社管理事務所を設置し、常駐の管理責任者を配置いたします。お客様とのより親密なパートナー関係の構築と、作業スタッフとのコミュニケーションに努め、よりよい物流アウトソーシングを実現いたします。
  業務管理
物流倉庫・物流センター内における各種業務のマニュアル作成・適正配置・業務改善・運用データ管理・ミス防止対策・棚管理などにより、徹底した効率運用を推進いたします。
人員管理

物流倉庫・物流センター運用における作業スタッフ管理の重要性を認識し、教育指導・シフト管理・欠員補充・労務管理などを充実させる一方、作業スタッフからのヒアリング・考課制度や福利厚生など作業スタッフの働く意欲の向上にも注力しています。

パソナグループにおける人材に関するノウハウと物流アウトソーシング・物流求人に関するパソナロジコムが一番お役に立てる分野です。

  フレキシブルな対応

貴社のパート・バイトの管理代行など、お客様の業態・実態にあわせたフレキシブルな構築・運用が可能です。

ただ単にフレキシブルということではなく、コンプライアンスを遵守したフレキシブルな物流アウトソーシングを実現いたします。

リスク対応
受託作業にともなうリスクに対しては、各種保険の付与、専任の事故担当者による対応など万全を期しております。またお客様との業務委託契約、または作業スタッフとの雇用契約においても、コンプライアンスの徹底を図っております。
 

※物流アウトソーシング・物流求人のことなら、

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